株式会社リニカル

【会社特徴】
「フェーズII・III」に特化！がん領域や中枢神経領域などを中心に大手製薬会社の上市に近い戦略品目を多数経験できます。◎日本発のグローバルCROとして国際共同治験をワンストップで実施。海外出向等も実施しており、グローバルに活躍できるチャンスがあります。◎プロジェクトコミッティと呼ばれる医師や社外の専門家を含む組織が各プロジェクトへアドバイスする体制を整えております。◎毎月実施される継続研修やONCや中枢などの勉強会などで、常に知識を蓄えていくことが可能。◎国内大手製薬会社が出席する国際学会・国内学会にも参加できます。＜br＞
【充実した研修制度】
入社後、1ヶ月ほどはみっちりと座学研修を行います。その後、先輩の臨床開発モニター（ＣＲＡ）と約３か月間、施設へ同行を行い、ＯＪＴが実施されます。それらの研修が終了と同時に試験があり、無事合格したら、晴れて臨床開発モニター（ＣＲＡ）として活躍します。

継続研修としまして、年間８４時間以上の継続的な研修をはじめ、英語の研修も充実しております。その他、海外国際学会に参加など海外に対する研修も充実しております。

リニカルの臨床開発モニター（ＣＲＡ）の質の高さを示す一例として、ＧＣＰパスポート認定試験の郷学率がございます。受験資格を得た社員は全員受験しており、昨年度は１００％の合格率を誇ります。


【質の高い待遇・福利厚生】
同社は、賞与が年に３回ほどございまして、総額で約８ヶ月分の支給がございました。また産休育休制度はもちろんのこと、在宅勤務制度もスタートしております。
産休や育休後に臨床開発モニターの経験を活かしたご自宅でのバックオフィスをはじめ、家族の地方への転勤に伴う退職であれば、転居先での勤務ということも可能です。

【入社後の働き方やキャリアパス】
＝様々な領域を経験でき、すべての社員が開発の「プロ」を目指せる環境・制度・風土が同社にはあります＝

■100％受託型で、社員一人ひとりの成長を傍で支援します。
■原則、ひとり1プロジェクト制。領域により異なりますが、施設数は3～6施設程度となります。
■オンコロジー領域は固形癌のみならず血液癌や支持療法、免疫療法の試験も多く受託。
また、CNS領域は5大疾患領域をカバー、希少疾患や免疫領域も多く受託されており、リニカルノウハウへの信頼性の高さが伺えます。
■2017年3月、厚生労働大臣認可の『えるぼし（「女性の職業生活における活躍の推進関する法律」に基づく認定）』を受けており、
子育てと仕事が両立できる就業環境の実現に向け更なる改善と向上に努めています。（例：ベビーシッター利用時の補助金支給、在宅勤務制度